移动经营驾驶舱
从一线团队、区域、分公司到集团,手机打开即是本人权限范围内的经营看板。
面向企业的数据消费平台。一份数仓口径,向上分出移动驾驶舱、固化看板、自助分析、智能仪表板与对话式问数。
种数据消费方式
个原子 Skill
个 Skill 已投产
个数仓口径出口
传统 BI 把搭建能力交给每个人,口径也散落在每张报表。原界把指标、组织层级与行级权限收回数仓,让所有入口给出同一个答案。
从打开就能看,到问一句就有答案,不再要求所有人学会同一套 BI 工具。
从一线团队、区域、分公司到集团,手机打开即是本人权限范围内的经营看板。
高频视角由产品统一定义,进页即用。区间快照、长期趋势与明细下钻同屏闭环。
数据集把数仓字段变成业务语言,维度、度量和交叉表全程拖拽,不写 SQL。
系统拆解意图、匹配 Skill、填写参数并选择图表,产出可保存、可刷新的看板定义。
在 Swork 中直接提问,支持多轮追问与多意图拆解。原子 Skill 给出确定结果。
指标口径、组织层级与行级权限全部由数仓定义,五个入口不再各算各的。
切换入口,体验一线团队、业务负责人、分析师与管理层如何使用同一套数仓口径。
打开就是本人权限内的业务数据
核心指标、目标进度与同期对比。
按组织权限汇总,异常指标逐项下钻。
趋势、同期对比与经营专题同屏。
整体概况、组织排名与核心指标。
项目、区域、客户与组织按人分流。
说清变化在哪、影响多大,数值不经 AI。
多个分析区块并发取数,单个失败不阻断全页
重点业务单元与核心项目贡献突出。此为演示文案,不是真实业务数据。
把数仓字段变成业务能看懂、能拖拽的数据集
“帮我看上月华东区域的核心指标趋势、组织排名和业务构成”
核心指标 · 按日
01华东 · Top 10
02一级业务 · 占比
03组织 · 日期
04每个 Skill 自带口径、权限和 SQL,无匹配时明确说不支持
归因类能力如未覆盖,将明确告知“这部分暂不支持”,不用相近 Skill 硬凑。
AI 把“人想问什么”翻译成系统可执行的动作,再把已算好的结果读成人能直接使用的话。
指标口径、组织层级与数据权限在数仓统一定义,前端按角色和场景灵活呈现。
围绕核心指标、目标进度与组织绩效,让不同层级使用同一套可信口径。
关于 AI、口径、权限与产品边界。
不会。AI 只负责意图识别、参数解析、结论成文与看板装配。指标口径、权限裁剪和取数 SQL 全部是确定性的。
同一指标若在多个入口各有一套 SQL,数字对不上时无法定位。收口到数仓后,五种消费方式都使用同一个定义。
不会。分享的是报表配置,不是数据本身。行级权限永远按当前查看者生效,分享行为不授予任何新的数据权限。
明确返回暂不支持,不会用语义相近的 Skill 硬凑一个看似合理的结果。答不上来的问题会被记录,用于指导后续能力补齐。
原子 Skill 持续扩展,覆盖指标查询、趋势分析、组织排名、业务构成与若干分析类问题。